子育て中で急性期病院でバタバタと働くのに疲れつつあります。 ...

＊転職先について＊ 現在転職活動中のすなちちです。 経験年数は約9年間 急性期で働いてきました。 今は派遣で介護施設で勤務しています。 転職活動をはじめてますが、やはり… 給料がいい 休みが多い 人間環境がいい 施設が綺麗 通勤時間が短い などなど…。 パーフェクトなところなんてない🤣 妥協しまくりじゃないと見つけられないですよね😑 わかっちゃいるけど、きめかねます😭 以前、訪問看護に転職しすぐに退職してしまった経験があり今まで以上に慎重になってしまう💦 私は特にこの領域を極めたいなど理想とする看護師像がありません。常に勉強して、自分を高める、患者様のために！って思って仕事できません。 ホント、生活のための職業だと思ってます。 同じような考えのかたいますか？

新卒で療養型病院に務め3年目です。 療養だけではなく急性期からの患者さんの変化などをもっと勉強したいのと様々な診療科に異動できる機会があるため総合病院・一般病院に転職したいと考えています。ですが、私が次の職場の業務についていく事ができるのか、人間関係はどうかなど環境の変化が怖く転職しようか葛藤しています。今の職場の人間関係や業務にあまり不満はありません。強いて言うならもっと他の分野もみたい・知りたいのです。 皆さん転職する際は転職サイトを使ったりしていますか??それとも知り合いからのツテなどでしょうか?? また、私のように療養から一般・急性期に行かれた方はどのような事が大変で、後悔はしていないか、プライベートはやっぱり減ったかなど体験談が聞きたいです!

派遣で働こうと考えているNS4年目です 病院の健診センター部門をご紹介頂き、毎日100人単位の患者様が来院されるとのことで、その中で採血やら問診など部門ごとで対応するのですが、 採血など手技を時間内にこなせるかなと不安です 健診センターでご勤務されてる方がもしいらっしゃいましたらアドバイス頂きたいです

今週の理不尽 ①明日の点滴を先輩の分も作っていたとき、（うちの病院は今日のうちに明日の点滴いつ施行するか時間を注射箋に書きます）ある先輩の本日の注射箋がなく。 私「この患者さんの点滴の時間分かりますか？」 先輩「今日のを参考にすれば良いよ！」 私（だからそれがないんですって。） 全く関係ないところから発見。 先輩「ないときは探す！！」 私「はい。」 →点滴終わってるなら終わったら挟む版に挟んでおいてくれるとありがたい。 ②自己抜針してしまった患者さんの刺し直ししてる最中。 先輩「今、手空いてる?」 私「あ、空いてません！」 その後はぁ。マジかよ。みたいな顔をされる。 →あの、わたしも取り込み中だし見たら分かると思うんですけど。ちなみにその先輩から手伝おうかの声かけはもらった事は1度もありません。 ③入院患者さんの配薬ボックスに名前を貼るのを手伝うとき、先輩①と先輩②の間でやるのは申し訳ないと思いつつ先輩①が書類やらで散らかってたのでスペースが無く、空いてるところでやりたかったので 私「全部私やりますので！」 先輩①「配薬しちゃいたいからいいよ！」 私、邪魔かなと思いつつもう先輩②の隣でセロハンを置き 「すみませんここ、良いですか。」 先輩①「あのさぁ、隣やってんだからさぁ！場所考えて？」 →散らかってるから場所無かったんですけど。もう少し寄ってくれたらありがたかったです。 今週もありがとうございました。

大不穏。何を言っても殴る、蹴る、つねる、とにかく暴力のあるおじいさんがいます。共感的な態度をとっても　そうですねじゃねーんだよばかやろう！、正しい意見を述べても　そんなこと分かってんだよ！…。正直言ってることもチグハグで会話になりません。オペ後の挿管が長くて筋力、嚥下機能も低下していて1人では歩かせられません。ルートもあるのにお構いなしに動こうとするのでいつ転ぶかヒヤヒヤしてます。センサーマットなど付けて反応あったらすぐ対応しても上記のようになって手がつけられません。夜勤から日勤へ送った時も大不穏で男性看護師と女性看護師3人で歩こうとする患者をなだめて落ち着かせました。もちろんその間暴力暴言の嵐です。 このような患者に対してどういう対応をしますか？ 転んで骨折や脳出血などになると命にも関わるのでこちらはそれを予防しようと必死なのに、それにも関わらず暴言暴力があると看護師として関われません。冷静に対応したいのにイライラしてしまってお互いストレスです。 まだ2年目で未熟な私に助言をお願いします。次の夜勤がひたすら嫌です。

もし、重症ではなく急を要さない状態の患者に『眠れなくて一人では不安なのでずっとそばにいてほしい、眠るまで手を握っていてほしい』と要求され、ただのセクハラではないかと感じた場合、どのように断ったらいいですか。なにかとコールが多いクレーマー患者で一人看護師を自分のために側に確保しとかないと気がすまないような迷惑患者です。関わる看護師をアイドルグループのキャラに例えて不快な冗談を言うこともあります。

ICU勤務2年目です。もう2年目になるのに仕事ができすこの前の夜勤でも2人受け持ちしていて1人の状態が悪くそっちばかりに集中してしまい、もう1人の患者さんをみるのが疎かになってしまい呼吸状態を悪くしてしまいました。先輩からも「あなたのせいでこの患者さんの呼吸が悪くなった」「もう2年目なのにアセスメントが全然できていない」などと言われてしまい、、、自分がきちんと患者さんを見れていないから言われてしまったのはわかっているのですが自分の仕事のできなさに本当に嫌気がさします。