看護師だけの相談アプリ
アプリを無料でダウンロード!
アプリで開く
記事・質問を検索する

退職交渉進まない。 師長の話しかけるなオーラに退職後の生活や仕...

キャリア・転職
ユーザーアイコン
ナースA
ママナース, 内科
退職交渉進まない。 師長の話しかけるなオーラに退職後の生活や仕事への脅し鬱陶しすぎる。パワハラ。 毎日残業2時間以上してサービス残業もして、暗黙の了解の病棟会や勉強会は休日出勤。疲れた。 しかも辞める人には冷たくなるという。 退職代行サービス使ってやろうか迷い中。 ブラック病院と見抜けず入ってしまったことに後悔。
回答
ユーザーアイコン
ナースB
リーダー, 精神科
自分と全く同じ状況すぎてびっくりしました。 やめられなくて困っています。 受け入れてもらえなくて、一度継続して働きますと言ったとき、「数ヶ月先にまたやめるっていうのはなしね」と言われましたが、またすでにやめたくなっていて… すごくつらいですよね いびりというか、やめる人へのあたりがきついです…(;_;)
ユーザーアイコン
ナースA
ママナース, 内科
質問者
わかります! 人手不足解消できない病院の責任なのにそんなこと言われても困りますよね(;_;) やめるって言った途端仲間はずれにする動きもきついしで辛いですよね(つД-`)
ユーザーアイコン
ナースC
外来, 内科
とてもお辛い状況ですね。 他に話をできそうな上司はいますか?
ユーザーアイコン
ナースA
ママナース, 内科
質問者
それがいないんですよね(つД-`) 師長は部長に話せって丸投げ、部長とのアポすらもなかなか取れない感じです(;_;) 早く退職届を出したいです(T-T)
ユーザーアイコン
ナースD
病棟, 神経内科
私も、師長の管理職とは思えない行動に、対して辞めたいと思っています(--;)私も、退職代行サービス使ってやろうかと思っている所です(--;)
ユーザーアイコン
ナースA
ママナース, 内科
質問者
どこもそんなんですよね(つД-`) 3万で神経使わないなら安いものかと思ってしまいますよね(つД-`)
ユーザーアイコン
ナースD
病棟, 神経内科
師長にストレス抱えまくりです(--;)そうですよね!3万で安いと思えてしまうの、ちょっと異常かなって思えます(--;)

質問をシェアして友達に教えてみよう!

今すぐ無料ダウンロード!

AppStoreでカンゴトークをダウンロードGoogle Playでカンゴトークをダウンロード